{"id":692,"date":"2020-10-05T09:48:00","date_gmt":"2020-10-05T09:48:00","guid":{"rendered":"https:\/\/pimposhka.pl\/?p=692"},"modified":"2020-10-05T09:48:00","modified_gmt":"2020-10-05T09:48:00","slug":"post-statystyczny-ale-przystepnie-napisany","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/pimposhka.pl\/?p=692","title":{"rendered":"Post statystyczny ale przyst\u0119pnie napisany"},"content":{"rendered":"<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Witajcie w nowym tygodniu i w nowym miesi\u0105cu. Zgodnie z obietnic\u0105 dzisiaj rozszerzam w\u0105tek r\u00f3\u017cnicy w zarobkach mi\u0119dzy kobietami a m\u0119\u017cczyznami w UE ale przede wszystkim w Polsce. B\u0119dzie te\u017c troszk\u0119 o koronie ale najpierw o statystyce.&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Ju\u017c nie pierwszy raz czytelniczka na blogu napisa\u0142a, \u017ce \u2018statystycznie to ja i pies s\u0105siada mamy trzy nogi\u2019. Nie lubi\u0119 tego powiedzenia bo jest w og\u00f3le pozbawione sensu i nijak si\u0119 ma do statystycznej rzeczywisto\u015bci! Owszem, statystyk\u0105 mo\u017cna manipulowa\u0107 a poza tym metodologia jest najcz\u0119\u015bciej do\u015b\u0107 zawi\u0142a i zwyk\u0142y zjadacz chleba raczej polega na tym co \u2018mu powiedz\u0105\u2019 i sam nie jest w stanie tego zweryfikowa\u0107. Troch\u0119 pisa\u0142am ju\u017c o tym tutaj (<a href=\"http:\/\/www.pimposhka.pl\/2019\/10\/szczepionki-eko-terror-i-czy-jajko-jest.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">klik<\/a>).&nbsp;Ale statystyka to jedna z najwa\u017cniejszych dziedzin nauki, troch\u0119 jak matematyka i bez niej, nasz obecny \u015bwiat i spo\u0142ecze\u0144stwo dos\u0142ownie by si\u0119 rozsypa\u0142y. \u015awiat zrobi\u0142 si\u0119 tak du\u017cy, \u017ce aby go ogarn\u0105\u0107 po prostu trzeba go policzy\u0107, zebra\u0107 w tabeli, skondensowa\u0107, sprowadzi\u0107 do kilku zmiennych.&nbsp;<\/span><span style=\"font-family: inherit;\">M\u00f3j ulubiony cytat opisuj\u0105cy statystyk\u0119 to s\u0142owa Aarona Levensteina&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-style: italic;\"><span style=\"font-family: inherit;\">&#8216;Statistics are like a bikini. What they reveal is suggestive, but what they conceal is vital\u2019.&nbsp;<\/span><\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Jest&nbsp;kilka r\u00f3\u017cnych polskich t\u0142umacze\u0144, w wolnym t\u0142umaczeniu Pimposhki&nbsp;\u2018Statystyka jest jak bikini, pokazuje bardzo wiele ale zakrywa to co jest najbardziej interesuj\u0105ce\u2019. I chyba st\u0105d bierze si\u0119 z\u0142a s\u0142awa statystyki, bo nie odpowie na KA\u017bDE pytanie. Wa\u017cne jest wi\u0119c, aby tego od niej nie oczekiwa\u0107 i pami\u0119ta\u0107, \u017ce najcz\u0119\u015bciej pokazuje wystarczaj\u0105co du\u017co :). Przyk\u0142adowo, je\u015bli zachorujemy na powa\u017cn\u0105 chorob\u0119 to raczej ma\u0142o nas interesuje, czy Go\u017adzikowa spod tr\u00f3jki, kt\u00f3ra te\u017c chorowa\u0142a (chyba na co\u015b podobnego) ca\u0142kowicie wyzdrowia\u0142a. Inteligentny cz\u0142owiek b\u0119dzie chcia\u0142 wiedzie\u0107, jakie s\u0105 prognozy w przypadku tej konkretnej choroby i jakie leczenie okaza\u0142o si\u0119 najbardziej skuteczne. Odpowied\u017a na takie pytania mo\u017ce da\u0107 tylko statystyka bada\u0144 klinicznych. I za\u0142o\u017c\u0119 si\u0119, \u017ce wtedy nikt nie m\u00f3wi, \u017ce&nbsp;\u2018statystycznie ja i m\u00f3j pies mamy trzy nogi\u2019.<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Wracaj\u0105c do g\u0142\u00f3wnego w\u0105tku i r\u00f3\u017cnic w zarobkach. Wasze pytania bardzo dobrze obrazuj\u0105, \u017ce nie dajecie si\u0119&nbsp;\u2018karmi\u0107\u2019 byle bzdurami. Stosunkowo ma\u0142a r\u00f3\u017cnica mi\u0119dzy zarobkami kobiet i m\u0119\u017cczyzn w Polsce obudzi\u0142a Wasze w\u0105tpliwo\u015bci (poprzedni post mo\u017cna przeczyta\u0107 tutaj, <a href=\"http:\/\/www.pimposhka.pl\/2020\/09\/a-kto-powiedzia-ze-kobieta-ma-zarabiac.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">klik<\/a><\/span><span style=\"font-family: inherit;\">). Chcia\u0142y\u015bcie wiedzie\u0107 wi\u0119cej co tak naprawd\u0119 ta statystyka pokazuje. I bardzo dobrze. To jest infografika pokazuj\u0105ca dok\u0142adnie procentowe r\u00f3\u017cnice w Unii (procenty pokrywaj\u0105 si\u0119 z procentami w moim wpisie).&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"clear: both; text-align: center;\"><a href=\"https:\/\/1.bp.blogspot.com\/-ePWDzHf9oE4\/X3rpS310dcI\/AAAAAAAAato\/C4oef1j-sI4oVoDCzu5R4RRb0hbkbeJIQCLcBGAsYHQ\/s2048\/Gender_pay_gap_data2018_EU27-01.jpg\" style=\"margin-left: 1em; margin-right: 1em;\"><img decoding=\"async\" border=\"0\" data-original-height=\"2048\" data-original-width=\"1455\" src=\"https:\/\/1.bp.blogspot.com\/-ePWDzHf9oE4\/X3rpS310dcI\/AAAAAAAAato\/C4oef1j-sI4oVoDCzu5R4RRb0hbkbeJIQCLcBGAsYHQ\/s16000\/Gender_pay_gap_data2018_EU27-01.jpg\" \/><\/a><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">I teraz najwa\u017cniejsze. Ta konkretna statystyka to r\u00f3\u017cnica mi\u0119dzy zwyk\u0142\u0105 \u015bredni\u0105 arytmetyczn\u0105 (niewa\u017con\u0105) stawki brutto za godzin\u0119 pracy w przedsi\u0119biorstwach, w kt\u00f3rych pracuje przynajmniej 10 pracownik\u00f3w we wszystkich sektorach gospodarki z wy\u0142\u0105czeniem rolnictwa, le\u015bnictwa, rybo\u0142\u00f3wstwa oraz administracji publicznej (!). To jest&nbsp;\u2018go\u0142y wska\u017anik\u2019, kt\u00f3ry nie bierze pod uwag\u0119 liczby przepracowanych godzin, wykszta\u0142cenia, do\u015bwiadczenia zawodowego, wieku pracownika itd. Jedyne co bierze pod uwag\u0119 to p\u0142e\u0107 i jest opisywany jako szeroki wska\u017anik&nbsp;\u2019takiego samego wynagrodzenia za tak\u0105 sam\u0105 prac\u0119\u2019. Jednym s\u0142owem prezesi firm i sprz\u0105taczki, programi\u015bci i przedszkolanki, s\u0119dziowie i nauczycielki s\u0105 wrzuceni do jednego worka.&nbsp;&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Ca\u0142y artyku\u0142 (po angielsku) mo\u017cecie przeczyta\u0107 tutaj (<\/span><a href=\"https:\/\/ec.europa.eu\/eurostat\/statistics-explained\/index.php\/Gender_pay_gap_statistics\" style=\"font-family: inherit;\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">klik<\/a><span style=\"font-family: inherit;\">). Poza faktem, \u017ce w Unii kobiety dostaj\u0105 za godzin\u0119 14.8% mniej ni\u017c m\u0119\u017cczy\u017ani, w Polsce 8.8% a w UK 19.9% to w tym artykule mo\u017cna przeczyta\u0107 o innych, nawet bardziej interesuj\u0105cych r\u00f3\u017cnicach. Na przyk\u0142ad w Polsce r\u00f3\u017cnica rz\u0119du 9% jest taka sama w\u015br\u00f3d pracownik\u00f3w pracuj\u0105cych na ca\u0142y etat jak i na jego cz\u0119\u015b\u0107. W Polsce r\u00f3\u017cnica w zarobkach jest najbardziej widoczna w grupie wiekowej 35-44 lata i wynosi 14.5%. W artykule mo\u017cna te\u017c zobaczy\u0107, \u017ce w Polsce ga\u0142\u0119zie gospodarki, kt\u00f3re s\u0105 najmniej&nbsp;\u2018przyjazne\u2019 kobietom je\u015bli chodzi o zarobki (r\u00f3\u017cnica wynosi oko\u0142o 30%) to sektor finansowy oraz informatyka. W sektorze pa\u0144stwowym w Polsce r\u00f3\u017cnica wynosi zaledwie 3.8% ale w sektorze prywatnym jest to ju\u017c 16.6%.&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Niekt\u00f3re z Was komentuj\u0105c powiedzia\u0142y, \u017ce przecie\u017c zarobki zale\u017c\u0105 od wielu czynnik\u00f3w. Dok\u0142adnie! Zanim zwr\u00f3c\u0119 si\u0119 zn\u00f3w do Eurostatu to co\u015b z mojego podw\u00f3rka. Ot\u00f3\u017c absolwentki Oxfordu, sze\u015b\u0107 miesi\u0119cy po sko\u0144czeniu studi\u00f3w zarabiaj\u0105 znacz\u0105co mniej ni\u017c absolwenci Oxfordu. Zak\u0142adam, \u017ce to nie dlatego, \u017ce urodzi\u0142y dziecko. Jednym z wa\u017cnych czynnik\u00f3w jest kierunek jaki sko\u0144czy\u0142y. Ot\u00f3\u017c Oxford ma cztery g\u0142\u00f3wne katedry: nauki spo\u0142eczne, nauki humanistyczne, nauki \u015bcis\u0142e i medycyn\u0119. Wiadomo, \u017ce po&nbsp;lingwistyce nie zarabia si\u0119 tyle ile po informatyce (przyk\u0142adowo). Generalnie na studiach licencjackich w Oxfordzie jest mniej wi\u0119cej po r\u00f3wno kobiet (49%) i m\u0119\u017cczyzn (51%). Jednak nie b\u0119dziecie zaskoczeni jak napisz\u0119, \u017ce te proporcje si\u0119 zmieniaj\u0105 w zale\u017cno\u015bci od katedry. I tak w katedrze nauk \u015bcis\u0142ych jest zaledwie 31% kobiet, natomiast w katedrze nauk humanistycznych jest ich a\u017c 61%. Co ciekawe medycyn\u0119 studiuje r\u00f3wnie\u017c 61% kobiet.&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Moje badania pokazuj\u0105, \u017ce kierunek jaki ko\u0144czyli absolwenci&nbsp;\u2018wyja\u015bnia\u2019 oko\u0142o 30% r\u00f3\u017cnicy w zarobkach. Czyli hipotetycznie, je\u015bli r\u00f3\u017cnica w zarobkach (w tym przypadku jest to roczna pensja brutto) wynosi 3,000 funt\u00f3w, to po skorygowaniu wska\u017anika o kierunek studi\u00f3w ta r\u00f3\u017cnica wynosi 2,100 funt\u00f3w. Fajnie, ale w takim razie co jeszcze gra tutaj rol\u0119? Moje inne badania wykaza\u0142y, \u017ce absolwentki Oxfordu maj\u0105 mniejsze poczucie w\u0142asnej warto\u015bci, s\u0105 mniej zorientowane na karier\u0119 i mocniej ulegaj\u0105 stereotypom rynku pracy (na przyk\u0142ad w\u0142a\u015bnie, \u017ce m\u0119\u017cczy\u017ani zarabiaj\u0105 wi\u0119cej ni\u017c kobiety, albo, \u017ce miejsce kobiety jest w domu). &nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Statystycy Eurostatu przeprowadzili podobne badania (tylko troch\u0119 bardziej skomplikowane) dodaj\u0105c kontekst do tego go\u0142ego wska\u017anika r\u00f3\u017cnicy w stawce godzinowej brutto. Ca\u0142y artyku\u0142 mo\u017cna przeczyta\u0107 tutaj (<a href=\"https:\/\/ec.europa.eu\/eurostat\/documents\/3888793\/8979317\/KS-TC-18-003-EN-N.pdf\/3a6c9295-5e66-4b79-b009-ea1604770676\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">klik<\/a>). W badaniu tym wprowadzili zmienne wyja\u015bniaj\u0105ce\/kontroluj\u0105ce:<\/span><\/div>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: inherit;\">wiek<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: inherit;\">wykszta\u0142cenie<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: inherit;\">zaw\u00f3d<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: inherit;\">wys\u0142uga u obecnego pracodawcy&nbsp;&nbsp;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: inherit;\">typ umowy o prac\u0119<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: inherit;\">wymiar pracy (ca\u0142y\/cz\u0119\u015b\u0107 etatu)<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">To s\u0105 zmienne opisuj\u0105ce ka\u017cdego pracownika. Dodatkowo badacze dodali zmienne opisuj\u0105ce pracodawc\u0119:<\/span><\/div>\n<ul>\n<li><span style=\"font-family: inherit;\">sektor gospodarki&nbsp;<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: inherit;\">ca\u0142kowita liczba pracownik\u00f3w<\/span><\/li>\n<li><span style=\"font-family: inherit;\">Sektor prywatny\/pa\u0144stwowy&nbsp;<\/span><\/li>\n<\/ul>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Na poziomie ca\u0142ej UE badaczom uda\u0142o si\u0119 wyja\u015bni\u0107 oko\u0142o 30% r\u00f3\u017cnicy w zarobkach mi\u0119dzy kobietami i m\u0119\u017cczyznami. Oznacza to mniej wi\u0119cej tyle, \u017ce je\u015bli \u015brednia unijna to 14.8% to po skontrolowaniu wieku, wykszta\u0142cenia, zawodu itd. r\u00f3\u017cnica ta zmniejsza si\u0119 mniej wi\u0119cej do 10%. Czyli je\u015bli mamy kobiet\u0119 i m\u0119\u017cczyzn\u0119, kt\u00f3rzy pracuj\u0105 na tym samym stanowisku, w takim samym zawodzie, s\u0105 w takim samym wieku i maj\u0105 takie samo wykszta\u0142cenie to kobiety i tak dostaj\u0105 za swoj\u0105 prac\u0119 10% mniej. Mo\u017cna to te\u017c interpretowa\u0107 tak, \u017ce te 70%, kt\u00f3re pozostaje niewyja\u015bnione spowodowane jest czynnikami, kt\u00f3rych badacze Eurostatu nie wzi\u0119li pod uwag\u0119. Dzieje si\u0119 tak wtedy kiedy brakuje danych &#8211; badacze nie mieli do dyspozycji ca\u0142kowitej liczby przepracowanych lat, nie mieli te\u017c zmiennych opisuj\u0105cych sytuacj\u0119 rodzinn\u0105, nie u\u017cyli zmiennych geograficznych (w du\u017cych miastach czy stolicach pensje s\u0105 zazwyczaj wi\u0119ksze) itd. Dodatkowo w gr\u0119 mog\u0105 wchodzi\u0107 czynniki, kt\u00f3re trudno zmierzy\u0107 np. pewno\u015b\u0107 siebie, zdolno\u015b\u0107 negocjacji, ambicja, radzenie sobie ze stresem, uleganie stereotypom itd. No i nie b\u00f3jmy si\u0119 tego s\u0142owa &#8211; dyskryminacji. Dyskryminacj\u0119 (ang.&nbsp;<span style=\"font-style: italic;\">bias<\/span>) jest bardzo trudno zmierzy\u0107 statystycznie. Z pewno\u015bci\u0105 mo\u017cna za to stwierdzi\u0107, \u017ce jaka\u015b cz\u0119\u015b\u0107 tych niewyja\u015bnionych 70% jest spowodowana w\u0142a\u015bnie dyskryminacj\u0105.&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Trzeba podkre\u015bli\u0107, \u017ce czynniki kt\u00f3rych u\u017cyli badacze w r\u00f3\u017cnym stopniu przyczyniaj\u0105 si\u0119 do wyja\u015bnienia tych 30% r\u00f3\u017cnicy. G\u0142\u00f3wnym czynnikiem jest sektor gospodarki i wymiar pracy. To sugeruje, \u017ce najwi\u0119ksze r\u00f3\u017cnice mi\u0119dzy kobietami i m\u0119\u017cczyznami wynikaj\u0105 z tych dw\u00f3ch czynnik\u00f3w. Nie ma w tym nic dziwnego, s\u0105 sektory gospodarki zdominowane przez kobiety i s\u0105 te zdominowane przez m\u0119\u017cczyzn. Kobiety cz\u0119\u015bciej ni\u017c m\u0119\u017cczy\u017ani pracuj\u0105 te\u017c w niepe\u0142nym wymiarze godzin.&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Ale teraz najwi\u0119ksza bomba.&nbsp;W Polsce jak wiemy ta r\u00f3\u017cnica w zarobkach jest stosunkowo niewielka na poziomie 8.8%. Ale, je\u015bli dodamy zmienne kontrolne dla Polski to bior\u0105c pod uwag\u0119 wiek, wykszta\u0142cenie, do\u015bwiadczenie a przede wszystkim konkretny zaw\u00f3d to kobiety w Polsce powinny zarabia\u0107 9% wi\u0119cej ni\u017c m\u0119\u017cczy\u017ani! Ha! W podobnej sytuacji jest wi\u0119cej kraj\u00f3w europejskich, w szczeg\u00f3lno\u015bci: Rumunia, S\u0142owenia, Chorwacja, W\u0142ochy i Litwa.&nbsp;Badacze sugeruj\u0105, \u017ce taki efekt wida\u0107 w krajach gdzie jest stosunkowo niski wska\u017anik zatrudnienia kobiet. Kobiety, kt\u00f3re maja gorsze wykszta\u0142cenie wypadaj\u0105 z rynku pracy zostawiaj\u0105c gorzej p\u0142atne prace swoim lepiej wykszta\u0142conym kole\u017cankom. Jednym s\u0142owem im mniejsze zatrudnienie kobiet tym wi\u0119cej pracuje poni\u017cej swoich kwalifikacji.&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Uffff! Na tym koniec ale uwaga, wiem, \u017ce absolutnie nie wyczerpa\u0142am tematu. Z tego zagadnienia mo\u017cna napisa\u0107 co najmniej kilka prac magisterskich tak\u017ce zostawi\u0119 t\u0105 robot\u0119 innym. Dzisiaj chcia\u0142am Wam pokaza\u0107 szerszy kontekst problemu jakim s\u0105 ni\u017csze zarobki w\u015br\u00f3d kobiet i naprawi\u0107 sw\u00f3j b\u0142\u0105d z poprzedniego wpisu na ten temat.&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em; text-align: center;\"><span style=\"font-family: inherit;\">&nbsp;<\/span><span style=\"font-family: inherit;\">***&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Wracaj\u0105c do statystyki uwa\u017cam, \u017ce obecna pandemia to bardzo dobry przyk\u0142ad jak wa\u017cna jest statystyka w codziennym \u017cyciu (my\u015bl\u0119, \u017ce tak samo wa\u017cna jak lek i szczepionka na koron\u0119, a na pewno wa\u017cniejsza teraz, kiedy na szczepionk\u0119 jeszcze czekamy). Ot\u00f3\u017c na samym pocz\u0105tku pandemii walczyli\u015bmy z niewidzialnym wrogiem, nie wiedzieli\u015bmy o koronie nic, poza tym, \u017ce zamkni\u0119cie si\u0119 w domu gwarantuje, \u017ce si\u0119 nie zarazimy. No to si\u0119 wszyscy zamkn\u0119li\u015bmy. Teraz, dzi\u0119ki testom i informacjom odno\u015bnie lokalnych zaka\u017ce\u0144 wr\u00f3g nie jest ju\u017c tak niewidzialny, a rz\u0105dy dzi\u0119ki zebranym informacjom mog\u0105 wprowadzi\u0107 lokalne obostrzenia, kt\u00f3re s\u0105&nbsp;\u2018szyte na miar\u0119\u2019 czyli na przyk\u0142ad wesela i bary nie ale szko\u0142y podstawowe i \u017c\u0142obki tak.&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Jedna rzecz, kt\u00f3ra mnie denerwuje to nieustaj\u0105ca retoryka polskiego rz\u0105du jak to Polska wspaniale poradzi\u0142a sobie z pandemi\u0105 i jak sytuacja jest du\u017co lepsza por\u00f3wnuj\u0105c do kraj\u00f3w zachodnich. Oto leczymy swoje kompleksy, zach\u00f3d radzi sobie gorzej ni\u017c my. Nie da si\u0119 ukry\u0107, \u017ce w UK na koron\u0119 zmar\u0142o mi\u0119dzy 42,000 a 64,000 (w zale\u017cno\u015bci od metodologii, np. 64,000 reprezentuje liczb\u0119&nbsp;\u2018nadprogramowych\u2019 zgon\u00f3w w por\u00f3wnaniu z poprzednimi latami) a w Polsce zaledwie ponad 2,000. Jednym z potencjalnych powod\u00f3w jest struktura spo\u0142eczna. W UK bardzo du\u017co starszych os\u00f3b mieszka w domach opieki, gdzie du\u017co \u0142atwiej o zaka\u017cenie, a nawet je\u015bli nie mieszkaj\u0105 w domu opieki to zazwyczaj mieszkaj\u0105 sami i dogl\u0105da ich pracownik opieki spo\u0142ecznej (nierzadko nie\u015bwiadomie roznosz\u0105cy wirusa od drzwi do drzwi). W Polsce osoby starsze b\u0119d\u0105ce pod opiek\u0105 rodziny s\u0105 przez to zdecydowanie bezpieczniejsi. Z tego samego powodu co UK Belgia zanotowa\u0142a jeden z najwy\u017cszych wsp\u00f3\u0142czynnik\u00f3w&nbsp;umieralno\u015bci&nbsp;na koron\u0119 na \u015bwiecie. Zar\u00f3wno Polska jak i UK (i inne europejskie kraje) id\u0105 na rekord, dzienne zaka\u017cenia znacz\u0105co wyprzedzaj\u0105 te z czas\u00f3w&nbsp;\u2018szczytu pandemii\u2019. Aczkolwiek w UK nie u\u017cywa si\u0119 ju\u017c s\u0142\u00f3w&nbsp;\u2018najgorszy wynik od pocz\u0105tku pandemii\u2019 ale&nbsp;\u2018najgorszy wynik odk\u0105d zacz\u0119to robi\u0107 masowe testy\u2019.&nbsp;Owszem w kwietniu dzienna liczba nowych zaka\u017ce\u0144 wynosi\u0142a 4,000 ale wykonywano 14,000 test\u00f3w a wsp\u00f3\u0142czynnik wykrywalno\u015bci wynosi\u0142 30-40% bo testy robiono tylko tym, kt\u00f3rzy z chorob\u0105 wyl\u0105dowali w szpitalu.&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">No w\u0142a\u015bnie, trzeba testowa\u0107, testowa\u0107, testowa\u0107. A co zrobi\u0142 nowy minister zdrowia? Ograniczy\u0142 liczb\u0119 test\u00f3w. Ma\u0142o tego, do testu na prawo pacjent, kt\u00f3ry ma WSZYSTKIE CZTERY objawy korony a na test trzeba uzyska\u0107 skierowanie od lekarza rodzinnego. Dla por\u00f3wnania w UK aby uzyska\u0107 test trzeba mie\u0107 tylko jeden z objaw\u00f3w korony a test mo\u017cna zabukowa\u0107 na specjalnej stronie internetowej. I tak, chwilowo jest problem z dost\u0119pno\u015bci\u0105 test\u00f3w w niekt\u00f3rych regionach, spowodowany g\u0142\u00f3wnie szturmem na system dzieci, kt\u00f3re posz\u0142y do szko\u0142y. Co ciekawe w grupie wiekowej do 10 lat koron\u0119 mia\u0142 tylko 1% przebadanych dzieci i to jest statystyka, kt\u00f3ra mnie jako rodzicowi dw\u00f3jki ma\u0142ych Pimposhek bardzo poprawia samopoczucie.&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">Por\u00f3wnuj\u0105c Polsk\u0119 i UK we\u017amy wi\u0119c pod uwag\u0119 tylko dwa wska\u017aniki: dzienn\u0105 liczb\u0119 przeprowadzonych test\u00f3w i liczb\u0119 test\u00f3w, kt\u00f3re okaza\u0142y si\u0119 dodatnie. Dane dla Polski s\u0105 z pi\u0105tku 2 pa\u017adziernika a dla UK z czwartku 1 pa\u017adziernika (Polska raportuje rano a UK p\u00f3\u017anym popo\u0142udniem).&nbsp;W tym dniu w Polsce przeprowadzono 28,700 test\u00f3w i 2,292 okaza\u0142y si\u0119 by\u0107 dodatnie. To daje wsp\u00f3\u0142czynnik wykrywalno\u015bci 7.9% (du\u017co za du\u017cy, powinien by\u0107 poni\u017cej 5%) i 6 koronaplus\u00f3w na 100,000 mieszka\u0144c\u00f3w. W UK przeprowadzono 255,915 test\u00f3w i 6,914 okaza\u0142y si\u0119 dodatnie. Ale wsp\u00f3\u0142czynnik wykrywalno\u015bci to 2.7% i 10 koronaplus\u00f3w na 100,000 mieszka\u0144c\u00f3w. W UK przeprowadza si\u0119 376 test\u00f3w na 100,000, w Polsce 75 test\u00f3w na 100,000. Gdyby Polska wdro\u017cy\u0142a podobny system masowych test\u00f3w to musia\u0142aby wykonywa\u0107 140,000 test\u00f3w dziennie. Przyjmuj\u0105c podobny wsp\u00f3\u0142czynnik wykrywalno\u015bci jaki jest w UK (2.3%) w Polsce mieliby\u015bmy 3,700 zaka\u017ce\u0144 dziennie. Wtedy mieliby\u015bmy pandemi\u0119 nieco bardziej pod kontrol\u0105 a na razie, ma\u0142o test\u00f3w-ma\u0142y problem! I popatrzcie mamy mniej zaka\u017ce\u0144 ni\u017c Europa zachodnia. Jeste\u015bmy the best! &nbsp;&nbsp;<\/span><\/div>\n<div style=\"margin-bottom: 1em; margin-top: 1em;\"><span style=\"font-family: inherit;\">W UK prowadzone s\u0105 r\u00f3wnie\u017c dwa badania (jedno przez ONS &#8211; tutejszy GUS &#8211; a drugie przez King\u2019s College) w kt\u00f3rych tygodniowo testowany jest losowo wybrany panel respondent\u00f3w. Niezale\u017cnie od tego czy maj\u0105 objawy korony czy nie. Dlaczego? Bo tylko takie badania daj\u0105 prawdziwy obraz pandemii. W ko\u0144cu a\u017c 30% koronaplus\u00f3w nie ma \u017cadnych objaw\u00f3w. Badacze bior\u0105 liczb\u0119 pozytywnych test\u00f3w i podaj\u0105 estymat ile tak naprawd\u0119 jest zachorowa\u0144 w UK. Oczywi\u015bcie to badanie nie jest bez wad. Poniewa\u017c zachorowalno\u015b\u0107 na koron\u0119 w populacji jest generalnie do\u015b\u0107 niska, estymaty s\u0105 do\u015b\u0107 konserwatywne (wide\u0142ki s\u0105 do\u015b\u0107 szerokie). Niemniej jednak wed\u0142ug najnowszych wynik\u00f3w ONS szacuje, \u017ce w Anglii (nie w UK) w ci\u0105gu ostatniego tygodnia, mi\u0119dzy 1 na 500 a 1 na 400 os\u00f3b mia\u0142o koron\u0119. Czyli\u2026 200-250 os\u00f3b na 100,000. Przypominam, \u017ce testy (masowe) wy\u0142apa\u0142y 10 na 100,0000. To pokazuje jak wa\u017cne s\u0105 takie badania (wi\u0119cej tutaj, <a href=\"https:\/\/www.ons.gov.uk\/peoplepopulationandcommunity\/healthandsocialcare\/conditionsanddiseases\/bulletins\/coronaviruscovid19infectionsurveypilot\/latest\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">klik<\/a>). Bez statystyki nie ma skutecznej walki z koron\u0105 i mam nadziej\u0119, \u017ce polscy politycy zdadz\u0105 sobie wreszcie z tego spraw\u0119. Pomimo i\u017c sytuacja w UK wydaje si\u0119 by\u0107 du\u017co bardziej powa\u017cna ni\u017c w Polsce, to jednak to sytuacj\u0119 w Polsce obserwuj\u0119 z coraz wi\u0119kszym niepokojem.<\/span><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Witajcie w nowym tygodniu i w nowym miesi\u0105cu. Zgodnie z obietnic\u0105 dzisiaj rozszerzam w\u0105tek r\u00f3\u017cnicy w zarobkach mi\u0119dzy kobietami a m\u0119\u017cczyznami w UE ale przede wszystkim w Polsce. B\u0119dzie te\u017c troszk\u0119 o koronie ale najpierw o statystyce.&nbsp; Ju\u017c nie pierwszy raz czytelniczka na blogu napisa\u0142a, \u017ce \u2018statystycznie to ja i pies s\u0105siada mamy trzy nogi\u2019. [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[33,38,30,27],"tags":[],"class_list":["post-692","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-anglia","category-polska","category-spoleczenstwo","category-zdrowie"],"views":1010,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/pimposhka.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/692","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/pimposhka.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/pimposhka.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pimposhka.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pimposhka.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=692"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/pimposhka.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/692\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/pimposhka.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=692"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/pimposhka.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=692"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/pimposhka.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=692"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}